BREF ASC MAI 2019

2019-05-09T14:06:03+01:00 09/05/2019|Actualités, CE, Non classé|

Depuis la fusion Auvergne Rhône alpes, les activités sociales se dégradent. Vente de biens immobiliers, dotations exceptionnelles avant la fusion ont amoindris les réserves du budget du CE. La CGT avait proposé de mettre les biens en communs pour le bénéfice de tous et d’utiliser les réserves pour investir dans de nouvelles locations.

LES ELUS QUITTENT LE CE DU 29 NOVEMBRE

2018-12-03T07:39:26+01:00 03/12/2018|Actualités, CE, POLE EMPLOI|

Un personnel méprisé Pour cette séance plénière du CE prévue sur 2 jours, nous devions aborder le mouvement social du 20/11/2018, sujet ô combien important tant pour le personnel que (logiquement) pour le Directeur Régional. Pourtant, sa chaise est restée désespérément vide. Devant cette absence remarquée, la CGT a exprimé son désaccord et proposé [...]

BREF COMITE ETABLISSEMENT JUIN 2018

2018-07-04T10:15:09+01:00 04/07/2018|Actualités, CE|

Renforcement des équipes Contrôle Recherche Emploi. L’augmentation du nombre de contrôleurs de Pôle emploi associée aux suppressions de poste, en cours et à venir, et la mise en place d’une GPEC qui a réduit considérablement (40%) le nombre de conseillers chargés de l’indemnisation va toucher les agences Pôle emploi de proximité, impacter nos missions [...]

INFO CE DU 25 JANVIER 18

2018-02-01T10:58:08+01:00 01/02/2018|Actualités, CE|

Campagne de promotion 2018. Une campagne en solde? La DR nous a fourni les chiffres de la campagne de promotion des agents de droit privé pour 2018: 4803 agents éligibles (agents de droit privé présents et payés) Seulement 840 attributions de coefficient contre 1026 en 2016 et 17 article 19 contre 36 en 2016 [...]

INFO CE DECEMBRE 17

2017-12-18T14:57:59+01:00 18/12/2017|Actualités, CE|

Retour sur les questionnaires agents sur les activités sociales. Un questionnaire sur les Activités sociales et culturelles vous a été envoyé. Près de 50 % des agents ont répondu à ce questionnaire. Il faisait apparaitre notamment la volonté de conserver et d’améliorer une prestation voyage, une moins grande satisfaction du personnel ayant des revenus [...]